Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Description du poste Travaux de jardinage courants (tonte, débroussaillage, taille de haies.) interventions auprès de clients particuliers, collectivités et entreprises. Poste polyvalent avec travaux de manutention (aide aux petits déménagements) Vos devez être éligible aux contrats insertion par l'activité économique (IAE)
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Description du poste Nettoyage et entretien de parties communes de résidences, des abords d'immeubles, gestion et nettoyage des poubelles Nettoyage et entretien ménager de locaux, bureaux Nettoyage de logements 1 poste sera polyvalent, la personne se verra confier des missions d'aide à domicile (entretien ménager du lieu de vie, lavage de vitres, repassage) Vos devez être éligible aux contrats insertion par l'activité économique (IAE
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Description du poste Au sein d'un magasin vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement des clients professionnels et particuliers (appels téléphoniques et comptoir) dans leur choix de produits et de services, du devis à la commande de marchandises jusqu'à l'encaissement des transactions. Vos principales missions : - Conseiller les clients en leur apportant des informations techniques sur les produits (qualifier les besoins en pièces détachées, proposer des solutions alternatives, réaliser des ventes complémentaires...) ; - Promouvoir les services de l'entreprise et les promotions en cours dans le souci d'optimiser les ventes. Vos devez être éligible aux contrats insertion par l'activité économique (IAE)
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la location, un Technicien bateau H/F à 10 kms de Vesoul. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC. En hiver vous travaillerez 4 jours (lundi au jeudi) / 27 jours de congés par an. - Réalisation de la maintenance préventive et curative des bateaux - Diagnostic des pannes et réparation - Suivi des dossiers techniques et des interventions - Respect des normes de sécurité - Collaboration avec l'équipe technique - Initier les clients à la conduite des bateaux. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la maintenance ou mécanique - Formation BAC en mécanique - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Rigoureux(se), organisé(e)[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport de passagers, un(e) assistant(e) administratif(ve) à temps partiel à Mâcon (71000). - Assistant administratif (H/F) - Réception et accueil du public - Vente de tickets et cartes de bus - Conseil aux utilisateurs - Saisie administrative et diverses gestions ( encaissement, facturation ) - Poste en après-midi de 13h00 à 18h00 du mardi au vendredi - + 1 samedi matin tous les 15 jours de 09h00 à 12h00 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Nous recherchons une personne dynamique et organisée pour rejoindre notre équipe en tant qu'assistant administratif.
Emploi Hôpitaux - Médecine
Argonay, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement recherche un Pharmacien Adjoint PUI H/F en CDD de 6 mois, à 70 ou 80%, dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité (1er juillet - 31 décembre 2025) Vous serez rattaché(e) à la pharmacienne gérante et directeur, et travaillerez avec les préparatrices en pharmacie et 1 magasinier. Missions permanentes : Au niveau des patients Organiser de façon optimale auprès de chaque service le circuit et la distribution des médicaments et des dispositifs médicaux stériles dans le respect des règles de contrôle des prescriptions et de bonne utilisation. Au niveau de Générale de Santé et de l'établissement - Garantir la gestion, l'approvisionnement, le contrôle, la détention, la dispensation des médicaments et dispositifs médicaux. - Effectuer les achats et approvisionnements dans le cadre de la politique de la Centrale d'Achats Générale de Santé à travers son département Pharmacie. - Garantir le budget[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la cosmétique et de la beauté, un Coordinateur R&D à Melun - 77000.- En tant que Coordinateur R&D, les missions principales sont les suivantes : - Participation à la définition des objectifs de recherche et développement - Coordination des projets d'innovation en lien avec les équipes techniques - Analyse des résultats et proposition d'axes d'amélioration - Gestion des aspects administratifs liés aux projets de recherche et développement - Connaissance des outils MS PROJECT ou SMARTSHEET serait un plus - Salaire : Entre 25000 et 30000EUR (EUR) annuels - Durée de contrat : Intérim 2 mois - Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BAC+2 dans le domaine[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saint-Martin-Lars-en-Sainte-Hermine, 85, Vendée, Pays de la Loire
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire des conducteurs de lignes (H/F) sur le secteur de Sainte Hermine. En tant que Conducteur de ligne, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Horaires : 35 heures par semaine / 2*8 / samedi matin travaillés possibles Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience dans le domaine agroalimentaire appréciée - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur - Gestion du stresse et priorités Rejoignez une entreprise dynamique et[...]
Emploi Administrations - Institutions
Orsay, 91, Essonne, Île-de-France
La direction Déchets ménagers et Economie circulaire doit procéder à la mise à niveau de son parc de conteneurs déchets auprès des usagers. 20 000 bacs devront être livrés en 2025. En même temps, le marché de collecte sera renouvelé. Sous l'autorité de la directrice, nous recrutons donc durant cette période d'activité accrue, notre futur agent en charge de la gestion opérationnelle des commandes de bacs et de leur suivi. Votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : - Effectuer les commandes de bacs au fur et à mesure des demandes effectuées par les communes ou par les usagers, - Consulter l'avancement des livraisons, - Assurer le suivi des livraisons, - Gérer les réclamations (retards, erreur de livraisons) et leur classement / enregistrement, - Échanger autant que de besoins avec le prestataire en charge de la fourniture des bacs, - Assurer des échanges écrits et téléphoniques avec les communes ou avec les usagers.
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance chauffage FIOUL (H/F)Type d'emploi : CDIDate de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidatLocalisation : agence du Mans (située à La Chapelle Saint Aubin)Vos missions :Intégré.e à l'agence du Mans, comptant 73 collaborateurs dont 50 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d'agence,[...]
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
Notre meilleur allié c'est vous¿! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers.En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d'équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien.Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. ? Dans le cadre du développement des activités de notre direction Nouvelle Aquitaine, nous recrutons, un.e: Responsable d'Equipe Exploitation (F/H) - Chasseneuil - du- Poitou (86)Sites tertiaires et industriels Vos challenges à nos côtés : Rattaché.e à Nicolas, votre Responsable de Département Exploitation, vous assurez la gestion d'un centre de profits dédié aux services à l'énergie dans les domaines Industriels et tertiaires.Résolument orientés.es résultats et satisfaction client, vos principales missions sont les suivantes : Manager une équipe de 14 collaborateurs opérationnels ( Techniciens et responsables de sites).Veiller à la bonne optimisation des ressources humaines et organisationnelles.Gérer[...]
Emploi Enseignement - Formation
-, 976, Mayotte, Mayotte
Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et de l'intérêt général recrute un.e Coordinateur.rice Finances et RH pour son client, l'association Kaja Kaona. Afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement via le lien de l'offre. Ce poste est pour celle de vos connaissances qui : - Sait structurer son travail dans différents projets en parallèle - Dispose d'une première expérience RH, Admin - Souhaite rejoindre un (beau) projet à Mayotte CONTEXTE DU RECRUTEMENT L'association Kaja Kaona, implantée à Tsoundzou 1 depuis 2017, a pour mission de résorber l'inactivité et l'isolement social des jeunes, en favorisant leur insertion par la valorisation et la consolidation de leurs compétences. Nouvellement Structure d'Insertion par l'Activité Économique (SIAE), Kaja Kaona développe deux Ateliers et Chantiers d'Insertion avec 16 salariés en insertion ainsi qu'un projet de Tiers-Lieu, labellisé Fabrique de Territoire. Kaja Kaona est organisée selon les principes de gouvernance collective et horizontale : - Un cercle de pilotage, incluant des salariés, prend les décisions stratégiques de l'organisation -[...]
Emploi
-, 75, Paris, Île-de-France
La Fédération c'est : - Un mouvement d'éducation populaire - Une fédération d'associations - Un acteur de l'économie sociale et solidaire - Un acteur du débat public, interlocuteur privilégié des institutions Nous agissons pour : - Une éducation complémentaire à l'École, - Le développement de la vie associative parisienne, - L'accès de tou-tes à la culture, au sport et à des loisirs de qualité, - La formation et la mobilisation des citoyen-nes, - L'engagement et la participation des jeunes Nous rejoindre, c'est aussi ça : - Co-construire ensemble le projet associatif et fédéral de la Fédération de Paris Ligue de l'Enseignement, - Apporter sa vision et ses créations aux projets qui animent notre quotidien : Zéro déchet, Qualité de Vie au Travail, Formation 4.0, Gestion Prévisionnelle des Emplois et des compétences - C'est également donner du sens à ses interventions et ses engagements militants. Définition du poste Sous la responsabilité de la Direction du Centre Paris Anim' Paul Valeyre, elle/il aura pour missions essentielles : - Accueil, information et orientation des jeunes, prioritairement de 14 à 25 ans ; - Mise en oeuvre du projet pédagogique du pôle jeunesse dans[...]
Emploi Enseignement - Formation
-, 75, Paris, Île-de-France
Vos missions Sous l'autorité du chef du pôle CMQ de la DRAFPIC site Paris, vous assurerez la mise en œuvre et le suivi des activités des Campus des Métiers et des Qualifications (CMQ) et contribuerez à la valorisation de la voie professionnelle, au niveau de l'académie de Paris. Développement et coordination des CMQ Déployer la stratégie académique et régionale des CMQ, suivre leur fonctionnement et développer leurs activités. Valoriser et décloisonner la voie professionnelle, notamment via la coloration des diplômes professionnels. Superviser les Appels à Manifestation d'Intérêt (AMI) CMA et accompagner les projets retenus. Relations et partenariats Mobiliser les partenaires économiques pour renforcer les synergies et favoriser la création de nouveaux CMQ. Accompagner les établissements scolaires dans l'intégration des CMQ et adapter les parcours de formation aux besoins du marché. Diffuser les orientations stratégiques et animer la coordination entre les acteurs académiques, économiques et institutionnels. Pilotage et suivi stratégique Assurer le suivi des conventions-cadre des CMQ et piloter leur renouvellement. Élaborer et mettre en œuvre le plan stratégique des[...]
Emploi Enseignement - Formation
-, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Le GIP FCIP de l'académie de Toulouse est un organisme public dépendant du ministère de l'Éducation nationale. Il a pour objet la mise en œuvre d'un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Il est au service des publics, des organisations, des territoires. Il accompagne les mutations économiques et sociales dans la région de l'académie de Toulouse. Orientation Appuyer à la préparation des temps de formation en milieu professionnel ; Appuyer à la valorisation pédagogique des compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel (documents de suivi, livrets d'alternance entre établissement de formation, milieu professionnel, etc.) ; Appuyer, en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale ; Appuyer à l'organisation du suivi de l'insertion professionnelle des publics sortants de l'établissement ; Contribuer au sentiment d'appartenance au lycée professionnel et installation de réseaux d'anciens élèves (alumni) : les apprenants d'aujourd'hui sont les tuteurs de demain. Développer les immersions[...]
Emploi Autres services aux entreprises
-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Et si révéler chaque potentiel c'était faire progresser tout le monde ? En tant qu'acteur majeur de la protection sociale en France nous œuvrons quotidiennement auprès de nos 2,2 millions d'assurés en leur proposant des solutions pérennes, performantes et adaptées pour les protéger tout au long de leur vie en santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire. Paritaire et mutualiste nous sommes pleinement engagés au sein de la société et contribuons au développement économique des entreprises et à l'équilibre social. Chaque année nous consacrons près de 17 millions d'euros à la mise en œuvre d'actions de solidarité. Nos collaborateurs évoluent dans un environnement qui articule performance sociale et performance économique afin d'être en résonnance avec la Raison d'Etre qui est la nôtre : "par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie." APICIL, Uniques, Ensemble. Finalité : Assurer le traitement des ordres et la gestion administrative des opérations de placements (dans le cadre des activités de RTO) sur ETF/actions, Produits structurés, OPCVM, FID, FIC, provenant des investissements clients des différentes entités[...]
Emploi Social - Services à la personne
-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes
Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général ! Quelques mots sur la structure. Crèche de 36 berceaux divisée en 3 sections : une section bébé + 2 inter-âge : moyens/grands. Equipe pluridisciplinaire : IDE, EJE, AP, CAP AEPE, agent d'entretien. Structure datant de 2015, plusieurs espaces extérieurs. RPE dans les locaux. La structure accueillante, est ouverte sur l'extérieur avec différents partenaires fort (ADAPEI, Centre social, école, ludothèque,..) permettant de porter de beaux projets pour l'enfant et sa famille Poste d'EJE à temps plein intervenant sur les différents groupes d'enfants avec des temps de détachement pour la mise en place de partenariats et de projets divers. Actuellement, l'EJE est en charge de la gestion du planning des stagiaires en lien avec la direction et est un lien essentiel[...]
Emploi Enseignement - Formation
-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Notre entreprise partenaire recherche son futur Manager. Vous signerez un contrat en alternance et serez formés dans notre centre pour une durée de 16 mois afin d'obtenir un Titre Professionnel MUM « Manager d'Unité Marchande » niveau 5 (BAC+2/BTS). Pré-requis : Avoir un BAC et une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine du Commerce Le rythme de travail est d'1 jour/semaine en formation (sur La Beaujoire) et 27h/semaine en magasin (sur Nantes). Le Manager d'Unité Marchande maintient et développe l'aspect marchand et l'attractivité du point de vente. Il met en place des stratégies pour optimiser les ventes et contribuer à la satisfaction du client. Il assure la gestion financière et économique de l'Unité Marchande mais aussi la gestion du personnel. Il doit prendre des initiatives dans l'organisation de l'activité et doit savoir réagir rapidement en cas d'imprévus ou de dysfonctionnements. Le MUM est en contact direct avec les clients, ainsi qu'avec les fournisseurs, les équipes de vente et la Direction générale. Au sein de votre entreprise, vous participerez aux missions suivantes : - Développer et fidéliser la clientèle - Manager l'équipe de vente - Planifier[...]
Emploi
-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Notre Direction des Travailleurs Indépendants (DTI) recherche en CDI 4 Gestionnaires du recouvrement à compter du 12 mai sur le site de Lyon Foch. ACTIVITES PRINCIPALES Ses principales activités sont les suivantes : - Assurer la mise à jour et le suivi des opérations de gestion des comptes et/ou procédures dans le système informatique[...]
Emploi
-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Vous souhaitez donner du sens à votre travail en exerçant en tant que Chargé(e) des RH et de la Paie dans une structure de l'Economie Sociale et Solidaire? Venez intégrer notre Association porteuse de 2 Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI). Vous interviendrez sous l'autorité du Directeur et prendrez en charge, au quotidien, l'ensemble de la gestion RH et de la paie des salariés Permanents et en Insertion. Vos missions principales : - VEILLE ACTUALITE SOCIALE (ensemble des obligations légales liées à la gestion administrative du personnel, la paie) Se tenir à l'écoute des grandes mutations touchant l'association et son environnement Mettre en œuvre les adaptations nécessaires, élaborer ou faire évoluer les procédures internes - COORDINATION DE L'ADMINISTRATION RH Veiller au respect du Code du Travail, appliquer la réglementation de la CCN des ACI, assurer et suivre les process de gestion des temps (Kelio - absentéisme des salariés, ...), gérer les incidences et les mesures disciplinaires Assurer les relations avec les organismes sociaux (mutuelle, urssaf, CPAM, ...) Gérer la paie (préparer les éléments fixes et variables, établir entre 90 et 100 bulletins/mois avec Quadra[...]
Emploi
-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
L'antenne Gerland de la Maison Lyon pour l'Emploi a pour vocation d'accueillir toute personne du 7ème arrondissement en recherche d'emploi ou de formation, qu'elle soit salariée, demandeuse d'emploi ou porteuse d'un projet de création d'activité. Le rôle du/de la conseiller/ère est d'aider les personnes à mettre en mouvement leur projet professionnel. Il/elle est chargé-e de mettre en œuvre l'offre de services de la Maison Lyon pour l'Emploi (MLPE) au sein de l'antenne et de conduire des actions transversales et partenariales. Dans ce contexte, le/la conseiller-ère emploi : - accueille, établit un diagnostic global et accompagne des personnes en recherche d'emploi et ou en construction de projet - favorise les actions partenariales sur le territoire, notamment avec les acteurs socioprofessionnels - accompagne des personnes dans un parcours de retour à l'emploi (dans le cadre de la convention avec la Métropole) - anime des ateliers collectifs Ce poste se décline dans le cadre dans un remplacement maternité et s'inscrit sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'antenne Maison Lyon Pour l'Emploi 7ème . 1. Accueil et suivi des personnes - Réaliser un premier[...]
Emploi
-, 75, Paris, Île-de-France
Au sein de la direction des Ressources Humaines, le/la titulaire de l'emploi assure le support interne et transversal à l'établissement et au contrôle des procédures permettant la définition budgétaire, le suivi et l'analyse de la gestion de la masse salariale et des effectifs. Il est notamment le garant de la bonne exécution budgétaire. Il coordonne la mise en place et le suivi des outils de gestion et d'aide à la décision et participe aux projets. ACTIVITÉS PRINCIPALES ANALYSES, ETUDES, STATISTIQUES & REPORT Produit les analyses, études et informations statistiques à destination de la Direction des Ressources Humaines et de la Direction Générale, des instances internes (CSE, négociation sociale) des tutelles et de tous autres organismes publics (Centre national du cinéma, ministère de la culture) Réalise des benchmarks des pratiques sur le domaine des rémunérations et avantages sociaux ainsi qu'en matière de méthodologie et outil de gestion de la masse salariale et des effectifs Propose les niveaux de salaire dans le cadre des recrutements, mobilité, promotion et réorganisation, dans un souci de cohérence interne Assure la production et l'analyse des données RH (exemples[...]
Emploi Social - Services à la personne
-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté
Pour la mise en place de son nouveau service départemental d'AEMO-AED Renforcée avec possibilité d'Hébergement, l'association CENTRE Saint Exupéry recrute pour son Pole Enfance 71, 2 conseiller(e) en économie sociale et familiale. Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social du DIAFE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Vos missions : - Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ; - Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ; - Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ; - Garantir la sécurité et la protection de l'enfant au sein même de sa famille en évitant le "traumatisme[...]
Emploi
-, 75, Paris, Île-de-France
Vous exercerez au sein du pôle de « conduite de projets de territoires » (61 collaborateurs) dont l'objectif est d'analyser les données de territoire, diagnostiquer des enjeux d'intervention, accompagner les collectivités dans la définition puis dans la mise en œuvre de dispositifs adaptés répondant à leurs attentes et aux orientations des dispositifs soutenus par l'Etat (Anah). Ce pôle possède un service de lutte contre l'habitat indigne composé d'une équipe pluridisciplinaire qui assure l'accompagnement de plusieurs milliers de ménages franciliens sur les plans techniques et financiers, avec un volet d'accompagnement social au sein duquel vous vous inscrivez. MISSIONS Affecté à l'équipe LHI, vous interviendrez sur différents dispositifs du pôle CPT, à chaque fois sous la responsabilité du chef de projet de la mission concernée, mais toujours en lien avec votre référent métier de l'équipe LHI. Vous interviendrez en Ile-de-France selon les besoins d'intervention (et un souci de cohérence de déplacements franciliens). Vous aurez pour missions de : * Identifier les ménages faisant face à d'importantes difficultés socio-économiques par le suivi des impayés de charges[...]
Emploi Social - Services à la personne
-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté
Pour la mise en place de son nouveau service départemental d'AEMO-AED Renforcée avec possibilité d'Hébergement, l'association CENTRE Saint Exupéry recrute pour son Pole Enfance 71, des conseiller(e) en économie sociale et familiale pour le secteur de MONTCEAU LES MINES, CHALON SUR SAONE et Louhans. (voiture de service à disposition) Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le travailleur social du DIAFE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires d'AEMO et administratives d'AED Renforcées et/ou Renforcées avec possibilité d'Hébergement, des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Vos missions : - Impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales ; - Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille ; - Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité[...]
Emploi
-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous êtes sensible aux valeurs portées par l'Économie Sociale et Solidaire ? Vous souhaitez exercer votre métier dans un environnement qui a du sens ? Rejoignez Tous les Possibles Lyon et devenez acteur-rice du changement sur la Métropole de Lyon ! À propos de Tous les Possibles Lyon : Tous les Possibles Lyon est un groupement d'employeurs pour accompagner les structures de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS). L'ESS regroupe des associations, des coopératives, des mutuelles et des entreprises sociales qui placent l'humain, la solidarité et l'intérêt collectif au cœur de leur modèle économique. Nous mutualisons les ressources humaines pour répondre aux besoins spécifiques des structures tout en garantissant des emplois stables et de qualité. Rejoindre Tous les Possibles Lyon, c'est évoluer dans un environnement collaboratif, au service de structures qui portent des projets ambitieux et solidaires. Le poste : Assistant-e administratif-ive et comptable (CDI à temps partiel) Nous recherchons un-e assistant-e administratif-ive et comptable en CDI à temps partiel, avec possibilité d'évolution selon vos souhaits. Vos missions : - Appui administratif : o Gestion des adhésions[...]
Emploi Tourisme - Loisirs
-, 75, Paris, Île-de-France
En tant que délégué(e) territorial(e) à l'Animation, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des sites (périscolaires, extrascolaires, centre sociaux, accueils jeunes, coordination culturelle dans les SPIP, .) de votre territoire. Vous assurerez la délégation de dispositifs sur les régions Ile de France et Centre Val de Loire. VOTRE MISSION ET RESPONSABILITES Pilotage des sites : mesurer l'impact social et économique des actions menées et être force de proposition dans l'adaptation de votre stratégie partenariale locale avec les collectivités et en cohérence avec les marchés publics de votre périmètre. Management : manager l'ensemble des dispositifs délégués en accompagnant les équipes de direction locales en interface avec les services supports. Elaboration des stratégies de développement de l'association : développer une veille territoriale sur les champs suivants : économique, partenarial, de l'innovation pédagogique et sociale. Assurer le développement de votre portefeuille, en lien avec notre service développement. Lien avec les collectivités : être le garant de la relation de proximité avec les collectivités, de la bonne réalisation du[...]
Emploi
-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur
API Provence, Association loi 1901, œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental. Acteur majeur du logement accompagné en PACA, elle exploite aujourd'hui environ 2500 logements et porte un projet de développement permanent. Par ailleurs, API Provence pilote des dispositifs sociaux pour le compte de collectivités locales et partenaires institutionnels, avec une volonté d'innovation des pratiques sociales et une approche positionnant l'humain au cœur des démarches. En 2024, API Provence devient un acteur du groupe BATIGERE, intégrant le collectif associatif « Présence », ouvrant ainsi de nouvelles perspectives et des dynamiques partagées à l'échelle de la Région PACA. L'Association recherche un Travailleur social pour sa pension de famille (H/F) basé à Antibes, en CDI à temps plein. Fière de ses valeurs sociales, API Provence s'engage et agit pour un monde plus juste ! Si vous souhaitez donner un sens à votre vie professionnelle, rejoignez-nous !!! Missions principales (liste non exhaustive) : Assurer le suivi et l'accompagnement social individuel et collectif des résidents en lien avec les référents sociaux (accueil[...]
Emploi Social - Services à la personne
-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Le SAMSAH ARRADV 13 recrute pour le service Médico-social pour adultes déficients visuels : deux Assistant(e) Sociale ou Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (H/F). 1 temps pleins et un 20h en CDI. Missions : Accompagnement dans l'accès aux démarches administratives et moyens de financement, dispositif d'aides humaines, loisirs, transports et organisation de la vie quotidienne. Accompagnement dans l'accès au logement et alternatives à la vie à domicile Procédures juridiques Accompagnement à la formation et à l'emploi Participer avec l'usager et l'équipe à l'élaboration du projet personnalisé de prise en charge et d'accompagnement de la personne. Profil : Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelle Capacités d'organisation, de réactivité, d'adaptation, d'autonomie dans la gestion de son activité Connaissances approfondies de la législation sociale et des dispositifs sociaux Connaissances des structures et institutions sanitaires et sociales Sens du respect et de l'écoute Esprit d'équipe. Sens de la collaboration Sensibilisation et expérience auprès de personnes adultes déficientes visuelles serait un plus Contexte d'exercice du poste : - dans[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes
Le cabinet conseil recrutement de l'Ain recherche pour une entreprise spécialisée dans l'étude des réseaux de distribution électrique, qu'ils soient souterrains ou aériens. son ou sa futur.e Chargé d'études Etudes électriques (H/F) Sous la supervision du responsable du Bureau d'études, vous serez en charge de gérer et réaliser les dossiers d'études pour les réseaux électriques, aériens ou souterrains. Vos missions incluront : -Gestion des demandes clients et RDV terrain. -Proposition de solutions techniques conformes aux normes. -Réalisation d'études technico-économiques pour les réseaux HTA/BT. -Calculs pour le dimensionnement des lignes aériennes. -Suivi administratif (conventions, autorisations, demandes de DT). -Conception d'études et plans sur le logiciel DAO ATLAS-Microstation. Votre zone d'activité sera située principalement dans le Rhône, l'Ain, le nord Isère et la Saône et Loire. Titulaire d'un BTS Électrotechnique, d'un BTS Géomètre-Topographe, ou bénéficiant d'une expérience dans les réseaux, vous possédez de solides connaissances techniques en réseaux HTA et BT et/ou en DAO. Vous avez un bon esprit d'analyse et un bon sens de l'organisation,[...]
Emploi
-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Acti'Val73 est une Entreprise à But d'Emploi (EBE) de 30 salariés créée depuis septembre 2023 dans le cadre de l'expérimentation nationale Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD). En tant qu'Entreprise à But d'Emploi (EBE) de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), notre structure a pour mission de créer des emplois pour les personnes privées durablement d'emploi, en développant des activités répondant aux besoins non couverts du territoire. Acti'Val73 propose des services aux collectivités, aux habitants et aux entreprises sur le territoire des 21 communes du Val Gelon, regroupés en 6 pôles d'activités : - ESPACES VERTS : entretien des espaces verts et forestiers et aménagements d'espaces naturels. - MULTI-SERVICES aux collectivités (propreté dans la ville, petits travaux de voiries ou de maçonnerie, etc.) - ATELIER DE REEMPLOI DU BOIS: fabrication d'objets à partir de bois récupérés - TEXTILE: un magasin friperie en centre-ville et un atelier de création textile - MOBILITE: service de mobilité solidaire pour les habitants - ADMINISTRATIF : fonctions supports. Dans ce cadre l'EBE souhaite recruter un.e coordinateur.rice pour : - Coordonner les activités du[...]
Visites et circuits, Patrimoine - Culture, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture
LE HAVRE 76600
Le 08/06/2025
À la fin du 19e siècle, Le Havre est une place majeure du commerce international comme en témoigne la succession d’édifices cossus le long de l’ancienne voie impériale. En passant en revue les bâtiments prestigieux du boulevard de Strasbourg, le guide-conférencier vous invite à découvrir un monde révolu où se côtoyaient banquiers, armateurs de compagnies maritimes et négociants qui, aux avant-postes de l’activité portuaire havraise, jouaient un rôle économique et politique de premier plan. Public : adultes - durée : 2h Lieu de rendez-vous communiqué au moment de l'inscription Réservation obligatoire
Emploi
-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous recrutons 1 référent jeunesse notre centre social implanté dans le quartier de Kalliste-La Granière Mission 1 : Élaborer et conduire un projet jeunesse en adéquation avec le projet social du centre et la connaissance de l'environnement Activités principales : - Analyser le territoire et les problématiques inhérentes à la jeunesse - Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet AGC (Animation Globale et Coordination), ACF (Animation Collective Famille) et du projet jeunesse - Concourir à la définition des enjeux et objectifs à partir des problématiques dégagées, proposer un plan d'actions et des modalités d'évaluation - Coordonner la rédaction du projet jeunesse en cohérence avec le projet AGC et ACF - Accueillir, aller-vers, mobiliser les jeunes et animer une démarche participative - Animer et développer des actions en cohérence avec les besoins des jeunes - Etre le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet jeunesse sous la responsabilité du directeur du centre social - Prévoir et évaluer les moyens financiers, humains, logistiques nécessaires à la mise en œuvre du projet jeunesse en articulation[...]
Emploi Enseignement - Formation
-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté
Dans le cadre de notre développement économique nous recherchons un (e) COORDINATEUR(TRICE) DE L'ENSEIGNEMENT DE LA SÉCURITÉ ROUTIÈRE ET DE LA CONDUITE Activités de services auprès de la clientèle : - Conseil à la clientèle relatif aux prestations de formation proposées, - Participation à la promotion des offres de formation et de sensibilisation du centre (participation aux événements, communication.), - Traitement des sollicitations et des litiges de premier niveau. Activités pédagogiques en lien avec l'enseignement de la sécurité routière et de la conduite d'un véhicule automobile, ou d'un véhicule de la catégorie « deux-roues » ou des véhicules du « groupe lourd » : - Réalisation d'actions de formation, individuelle ou collective, à la sécurité routière et à la conduite d'un véhicule automobile, ou des véhicules de la catégorie deux-roues ou des véhicules du « groupe lourd » et des « nouvelles mobilités » dans le respect de la réglementation en vigueur, - Evaluation des candidats en amont des actions de formation, - Préparation et encadrement des candidats pour le passage des examens du permis de conduire, - Animation d'actions de sensibilisation à la sécurité routière[...]
Emploi Enseignement - Formation
-, 75, Paris, Île-de-France
Vous avez à cœur de vous investir dans une mission de service public, au sein d'un grand établissement, le Cnam, dont la réputation n'est plus à faire ? Vous souhaitez rejoindre notre équipe, dynamique et engagée ? Vous avez une expérience dans le domaine de la formation continue ? Alors postulez pour devenir chef du bureau relations entreprises au Cnam Paris ! Le Conservatoire National des Arts et Métiers (Cnam), fondé en 1794, est un établissement public de l'État à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) doté du statut de Grand Etablissement. Il est placé sous la tutelle du ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche qui lui confie trois missions principales : la Formation Tout au Long de la Vie, la recherche et la diffusion de la Culture Scientifique et Technique. Au titre de ses activités d'enseignement, le Cnam offre des formations dans tous les domaines, développées en étroite collaboration avec les entreprises et les organisations professionnelles afin de répondre au mieux à leurs besoins et à ceux de leurs salariés. Il pilote un réseau de 19 centres régionaux et de 230 centres d'enseignement, dont le siège est à Paris. Le Cnam[...]
Emploi
-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous interviendrez sur le quartier Mermoz Lyon 8e et sur le site de Saint-Priest, au sein d'une équipe constitué d'un responsable d'exploitation, de deux encadrantes techniques, d'une conseillère et de salariés en insertion dont vous aurez la charge en organisant et supervisant l'ensemble des animations et évènements réalisés sur le quartier Mermoz. 1. CONCEPTION DE L'OFFRE D'ACTIVITES PEDAGOGIQUES - Préciser les besoins du territoire (Lyon 8 & St-Priest), des partenaires ; participer à la stratégie ; - Concevoir le programme annuel des activités du Paysan Urbain des différents sites d'intervention ; - Élaborer une offre commerciale d'ateliers et d'animations pédagogiques adaptés aux besoins de la clientèle publique et privée (enfants, seniors, personnes en situation de handicap, etc.). Veiller à ce qu'elle soit adaptée pour le personnel en insertion ; - Aider les animateurs à concevoir une banque de supports pédagogiques par âges et domaines. - Entretenir des liens avec les équipes du Paysan Urbain de Paris et de Marseille ; - Élaborer et gérer des espaces pédagogiques dans l'espace dédié de la ferme du Paysan Urbain - Répondre aux sollicitations extérieures en fonction[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
-, 75, Paris, Île-de-France
DESCRIPTION DU SERVICE DE SOINS : CMP CRIMEE / 75019 PARIS - POLE 75G25 PSYCHIATRIE ADULTE Le centre médico-psychologique - ROSA PARKS, est l'espace ambulatoire d'accès aux soins et de consultation en santé mentale. L'équipe pluridisciplinaire est composée de médecins psychiatres, de psychologues, d'infirmiers, d'aides-soignants, d'assistant sociaux et d'éducateurs spécialisés. L'accompagnement social individualisé établi par l'AS /CESF auprès du patient s'inscrit de façon complémentaire aux actes de soins / thérapeutiques menés par l'équipe soignante du CMP, dans le cadre du parcours en santé mentale du patient. Le CMP est rattaché au pôle G25, secteur de psychiatrie adulte de la partie Nord du 19ème arrondissement. Le pôle G25 comprend deux unités d'hospitalisations au sein de l'Hôpital Lasalle (Metro Belleville), un CATTP (centre d'activité thérapeutique à temps partiel), le service Nine Teen (dispositif d'accueil et de consultation dédié aux 16/25 ans). Site du GHU : https://www.ghuparis.fr/fr/annuaire-des-structures-medicales/centre-medico-psychologique-crimee-pole-75g25-19earrondissement Pôle 75G25 : https://www.ghu-paris.fr/fr/coordination-du-pole-25-75g25[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
-, 61, Orne, Normandie
Votre Rôle : En tant qu'Aides-Soignants D.E au sein de notre SSIAD de la FERTE MACE, vous serez un membre essentiel d'une équipe dynamique, contribuant à la qualité de vie au travail dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire. Responsabilités : -Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne à domicile. -Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des patients. -Observer et contribuer à mesurer certains paramètres liés à l'état de santé des patients. -Participer à l'entretien de l'environnement immédiat du patient et du matériel médical. -Contribuer à la prévention de la dépendance et à la sécurité de la personne. Votre Profil : -Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (D.E), AMP, AES. -Étudiant Infirmier(e) ayant validé la première année. -Bonne connaissance du matériel utilisé dans le cadre du maintien à domicile. -Sens des responsabilités et de l'organisation. -Réactivité et rigueur. -Capacités d'écoute, patience, et discrétion. -Autonomie. Conditions de travail : Travail le week-end et les jours fériés (selon le planning établi par le SSIAD). Permis B souhaité. Véhicule de service et téléphone professionnel. Vous souhaitez contribuer[...]
Emploi Economie - Finances
-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire
Le Syndicat Mixte des Bassins (SMiB) Èvre - Thau - St Denis - Robinets - Haie d'Alot est un Établissement Public de Coopération Intercommunale chargé de gestion de la ressource en eau et des milieux aquatiques sur 17 communes des Mauges (Maine et Loire) et environ 830 km². Créé en 2005, le syndicat est basé à Beaupréau et porte actuellement deux principales actions : - Les Contrats Territorial Eau 2024-2026 sur les bassins Èvre-Thau-St Denis et sur le bassin des Robinets, - Le portage et la mise en œuvre du SAGE Èvre-Thau-St Denis approuvé le 8 février 2018, Intéressé(e) par la gestion de l'eau et des milieux aquatiques et souhaitant vous investir sur des missions administratives pluridisplinaires, nous vous invitons à rejoindre notre petite équipe d'agents techniques et administratifs au service du grand cycle de l'eau. Sous la responsabilité du directeur du SMiB, vous serez chargé(e) de la gestion comptable et du secrétariat du Syndicat. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du futur départ de l'agent actuellement en poste. Principales missions & activités Véritable relai des équipes techniques, vos principales missions seront les suivantes en lien étroit avec[...]
Emploi Recherche
-, 974, La Réunion, La Réunion
Missions principales : Placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service Stratégie Territoriale, le/la chargé.e de projet Observatoire Energie Réunion assurera les activités suivantes : 1. Réaliser le bilan énergétique de l'Ile de La Réunion et participer à l'établissement et à l'évolution du document en lien avec les documents de programmation du territoire 2. Gérer et mettre à jour les bases de données de l'observatoire énergie réunion tant dans le domaine de l'énergie que des émissions de gaz à effet de serre 3. Contribuer à l'évolution du système d'information de l'observatoire énergie réunion en définissant des règles de gestion de structuration des différentes bases de données. 4. Mettre à jour le site internet de l'observatoire énergie réunion 5. Réaliser les études spécifiques de l'oer sur les thématiques de l'énergie 6. Réaliser l'inventaire des émissions de GES et des autres polluants atmosphériques 7. Assurer l'animation des instances organisationnelles de validation des études (comités techniques, comités de pilotage, .) 8. Assurer les actions de publication et de communication de l'oer (communication interne et communication externe auprès d'un public[...]
Emploi
-, 9, Ariège, Occitanie
Coopérative située au cur du Ventoux, nous réunissons des producteurs locaux passionnés par l'agriculture durable et la viticulture. Notre structure repose sur des valeurs solides de solidarité, de qualité et de respect de l'environnement, avec l'ambition de promouvoir un modèle économique juste et responsable. Située dans un terroir d'exception, entre montagnes et ensoleillement optimal, notre coopérative bénéficie de conditions idéales pour la viticulture ainsi que pour d'autres productions provençales, assurant ainsi une production de haute qualité, authentique et distincte. Nous recrutons un(e) Responsable des circuits nationaux Grande Distribution France - H/F, afin de participer à la croissance de notre projet et à l'expansion de nos produits sur le marché national. Poste Expert(e) des circuits de la grande distribution, vous maîtrisez parfaitement les mécanismes de référencement et d'achats des grandes enseignes du secteur en France. Fort(e) d'une expérience de 5 à 10 ans dans ce domaine, vous êtes reconnu(e) pour votre expertise et votre capacité à tisser des relations solides avec les acheteurs. Animé(e) par un fort potentiel de développement, vous êtes[...]
Emploi Autres services aux entreprises
-, 75, Paris, Île-de-France
Le poste est basé à Paris 16e. . Vous souhaitez faire grandir les entreprises et les entrepreneurs à Paris ? Vous avez envie de mener des actions qui auront un impact sur le tissu économique, sur la croissance des entreprises et sur la création d'emploi ? Vous voulez être intégré au sein d'une structure à taille humaine où votre rôle et votre implication seront essentiels pour le bon fonctionnement des activités ? En interne, la CPME Paris s'organise en 3 pôles. -Le secrétariat général définit la stratégie en collaboration avec les administrateurs de la CPME Paris (adhérents élus). Il pilote le fonctionnement au quotidien de l'équipe permanente. -Le pôle Relations entreprises accompagne au quotidien les chefs d'entreprises adhérents dans leurs besoins en termes de développement (RH, Droit, Financement.) et dans la résolution de leurs difficultés (trésorerie, problèmes administratifs.). Ce pôle est destiné aussi à promouvoir la CPME auprès des entreprises encore non adhérentes -Le pôle Communication et Affaires Publiques conçoit les programmes d'accompagnement des chefs d'entreprises, organise les événements nécessaires à leur information et leur formation, imagine des[...]
Emploi Administrations - Institutions
-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe
La Direction Régionale des Douanes et Droits Indirects de Guadeloupe recrute deux agents(es) contractuels(les), 1 de contrat A sur le poste d'inspecteur des Douanes et 1 de contrat B sur le poste de contrôleur des douanes Ce recrutement est réservé aux personnes EN SITUATION DE HANDICAP (art. L352-4 du code général de la Fonction publique). Ils donnent respectivement accès aux emplois d'inspecteur des douanes et de contrôleur des douanes au sein de la « branche administrative » (contrôle des opérations commerciales et administration générale). Pour les personnes recrutées, le contrat débutera en octobre/novembre 2025 (date prévisionnelle) avec une formation d'une année dans l'Hexagone. Ce recrutement n'est pas ouvert aux personnes déjà fonctionnaires. La diversité des fonctions que vous serez appelé à exercer reflète la multiplicité des missions de la douane, administration de la frontière et de la marchandise qui participe à la protection économique de l'espace national et européen et qui investit désormais la frontière numérique. Cette variété des métiers vous permettra de diversifier votre expérience professionnelle. En tant qu'inspecteur, au cours de votre carrière,[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
-, 88, Vosges, Grand Est
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, basé à Thaon-Les-Vosges , en CDI un Technico-Commercial Bilingue Anglais (H/F). Contexte : Son objectif est de contribuer à la maximisation des ventes auprès des clients fidèles ainsi qu'à l'acquisition de nouveaux clients potentiels, en soutenant les activités marketing et en prenant en charge directement toutes les phases des processus de vente spécifiques, de l'identification des besoins des clients à la conclusion des contrats et à l'ouverture des commandes internes correspondantes. Missions principales : - Identifier les besoins des clients et les accompagner dans la définition des spécifications de l'offre - Vérifier la faisabilité technique et économique des demandes clients, en impliquant, si nécessaire, d'autres services de l'entreprise capables de réaliser des études de faisabilité - Préparer des offres techniques et économiques - Présenter les offres aux clients - Vérifier la cohérence entre les commandes des clients et les offres, et résoudre toute éventuelle divergence [...]
Emploi
-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant[...]
Emploi Social - Services à la personne
-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Agent d'Entretien est garant de l'hygiène des locaux et permet de les rendre plus agréables pour les personnes s'y trouvant, il est placé sous la responsabilité du directeur de la structure. Vos missions : - Gérer les stocks - Assurer l'entretien et le rangement du linge et des locaux - Nettoyer les locaux en suivant le protocole de la structure Cette liste est non-exhaustive Savoir être : - Esprit d'équipe - Être discret (soumis au secret professionnel et au devoir de réserve) - Dynamisme et sens de l'organisation Avantages sociaux : - 30CP/5RTT -> 7 semaines payées par an - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt[...]
Emploi Transport
-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
Responsable SI des processus de gouvernance des données - F/H Publiée le 26/02/2025 Description de l'employeur Avec 16 lignes empruntées par 3,4 millions de passagers et 6200 trains par jour, Transilien SNCF Voyageurs est le premier opérateur de mobilité en Île-de-France, expert de la zone dense. Pour répondre au défi climatique et aux problématiques de congestion urbaine, les équipes Transilien sont mobilisées pour optimiser la performance opérationnelle de chaque instant, au bénéfice des clients, pour l'attractivité de l'Ile-de-France et pour l'environnement. D'autres défis sont également d'actualité avec l'ouverture à la concurrence et là encore Transilien se doit de disposer d'un SI supports aux agents et performant économiquement. Au sein de Transilien, les collaborateurs de la DSI ont pour objectif d'apporter des services numériques innovants pour contribuer aux enjeux du groupe SNCF en construisant les SI de demain et en les maintenant opérationnels. La DSI Transilien, ce sont : 200 applications, 13 000 utilisateurs, 250 millions d'euros de budget, 190 salariés, une très haute disponibilité des SI en 24x7. Au sein de la DSI Transilien, le Data Office a comme mission[...]
Emploi Transport
Lorient, 56, Morbihan, Bretagne
En tant que Maitre de Port, vos missions sont : 1. Attribuer des postes à quai aux navires, leur apporter différentes prestations selon leurs besoins, veiller au meilleur accueil des acteurs portuaires et être relai d'informations diverses 2. Faire respecter et respecter la règlementation applicable sur l'espace portuaire Vos activités principales consistent à : - Assurer l'accueil des navires, les placer et les amarrer - Accueillir et informer les usagers - Rappeler les principales règles de sécurité et d'environnement du port et de prévention - Localiser et rendre compte des éventuels problèmes sur le port et le bassin - Faire respecter les règles de navigation dès l'entrée du port - Surveiller les plans d'eau - Faire appliquer la réglementation en matière de protection de l'environnement - Apporter différentes prestations aux usagers du port (pêcheurs, mareyeurs.) : chariots, glace, propreté des quais, fournitures de caisses. - Assurer la transmission des informations entre les différents acteurs portuaires internes et externes à l'entreprise - Assurer la facturation des navires étrangers - Effectuer des déchargements et chargements de camions, assurer un service aux[...]
Emploi Enseignement - Formation
Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France
L'IÉSEG recrute pour la Direction des Relations Entreprises, sur le campus de Paris La Défense un(e) Chargé(e) de parcours Stages (CDD) Missions : Au sein de la Direction des Relations Entreprises, sous la responsabilité de la Responsable de l'Equipe Stages, vous assurez les missions suivantes pour les étudiants Master du Campus de Paris : Missions principales : Assurer la gestion administrative des stages des étudiants : validation des missions de stage, gestion et signature des conventions, vérification des justificatifs, gestion et organisation des rendus des rapports et des soutenances de stage, ainsi que la préparation des jurys de diplôme partie « parcours Stages ». Être le référent stage de l'étudiant avant, pendant et après le stage ; et le point de contact privilégié des entreprises. Interagir avec les différents services de l'école (Direction des Etudes, Direction Des Relations Internationales, Direction Académique .). Animer des ateliers de présentation de stage (environ 10 par an). Réaliser des reportings d'activité pour comprendre les enjeux du stage. Missions secondaires : Être polyvalent sur les autres stages en fonction des besoins du Service. Participer[...]
Emploi Immobilier
-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine
Vous souhaitez intégrer une entreprise clé de la Silver économie et participer activement au défi sociétal majeur lié à la transition démographique ? Rejoignez Énéal, foncière médico-sociale, nationale, du Groupe Action Logement. Énéal a pour objectif d'apporter une solution d'hébergement globale à la problématique d'accueil de seniors en perte d'autonomie partout en France et propose aux acteurs publics ou privés du secteur non lucratif, d'acquérir les murs de leurs Ehpad, de leurs résidences autonomie et de financer des opérations ambitieuses de rénovation, de réhabilitation. Pour atteindre son objectif, Énéal, a fait de l'innovation l'un des pilliers de son projet Nous vous proposons un poste d'Animateur Coordinateur en Gérontologie (F/H), en CDD, sur une période de 6 mois , basé sur nos résidences autonomie situées sur Villenave d'Ornon, Bègles, Floirac et Léognan. Mission générale de l'emploi : En tant qu'Animateur Coordinateur en Gérontologie (F/H) vous intervenez au sein de trois de nos établissements auprès des résidents et mettez en place des actions individuelles ou collectives d'accompagnement, d'animation et de prévention, afin de favoriser le bien être[...]